హోమ్ > వార్తలు > కంపెనీ వార్తలు

డాఫెంగ్ మింగ్యూ బేరింగ్ బుష్ కో., లిమిటెడ్ తన 11 వ నెలవారీ సమావేశాన్ని 2024 కోసం నిర్వహించింది

2024-11-18

నవంబర్ 10, 2024 న, డాఫెంగ్ మింగ్యూ బేరింగ్ బుష్ కో.

జనవరి నుండి అక్టోబర్ వరకు కంపెనీ వ్యాపార నిర్వహణ పనులను సంగ్రహించే ఆధారంగా, ఈ సమావేశం సంవత్సరం రెండవ భాగంలో మరియు భవిష్యత్ కాలంలో కూడా వ్యాపార నిర్వహణ పనుల కోసం ఆలోచనలు, లక్ష్యాలు మరియు ముఖ్య పనులను స్పష్టం చేసింది. ప్రతి విభాగం యొక్క అధిపతులు గత నెల టాస్క్ ఆబ్జెక్టివ్స్, వారి పనిలో ప్రధాన సమస్యలు మరియు వచ్చే నెలలో పని ప్రణాళికపై పూర్తి చేసిన స్థితిపై నివేదించారు.

జనవరి నుండి అక్టోబర్ వరకు, ప్రతి విభాగం సంవత్సరం ప్రారంభంలో నిర్దేశించిన సంస్థ యొక్క వ్యాపార లక్ష్యాలపై దగ్గరి దృష్టి కేంద్రీకరించింది, ఉత్పత్తులు, నిర్వహణ, సహకారం మరియు జట్లపై దృష్టి సారించే పని ఆలోచనలను చురుకుగా అమలు చేసింది, నష్టాలను నిరోధించే సంస్థ యొక్క సామర్థ్యాన్ని మరింత మెరుగుపరిచింది, మార్కెట్ అననుకూలమైన కారకాలు మరియు సంస్థ అభివృద్ధి నిర్వహణకు మరియు అమలు చేయబడినవి, అవిధేయతలకు, చట్టబద్ధమైనవి, వ్యవస్థాపక చర్యలకు, చట్టబద్ధంగా పనిచేసేటప్పుడు, చట్టబద్ధంగా పనిచేశాయి, పొర ద్వారా పొర, స్థిరమైన మరియు ఆరోగ్యకరమైన అభివృద్ధిని సాధించడానికి కంపెనీకి మంచి పునాది వేస్తుంది.

మిస్టర్ చెన్ వివిధ విభాగాల అధిపతుల పని నివేదికలు మరియు ప్రసంగాలను విన్న తరువాత ఒక ముఖ్యమైన ప్రసంగం చేశారు. అతను జనవరి నుండి అక్టోబర్ వరకు కంపెనీ పని సాధించిన విజయాలను పూర్తిగా ధృవీకరించాడు మరియు ప్రామాణిక నిర్వహణను మరింత బలోపేతం చేయడానికి, కీలక అంశాలను హైలైట్ చేయడానికి, ఖర్చులను ఆదా చేసేటప్పుడు యూనిట్ ఖర్చుల ఉత్పత్తి రేటును మెరుగుపరచడానికి మరియు సంస్థ కేటాయించిన వార్షిక వ్యాపార పనులను చురుకుగా పూర్తి చేయడానికి అభ్యర్థించాడు. వ్యూహం విజయం లేదా వైఫల్యాన్ని నిర్ణయిస్తుందని మిస్టర్ చెన్ నొక్కిచెప్పారు మరియు వివరాలు పరిపూర్ణతను సాధిస్తాయి. కంపెనీ అభివృద్ధి, ఆపరేటింగ్ సామర్థ్యం, ​​నిర్వహణ ఆవిష్కరణ, ఆర్థిక నిర్వహణ మరియు బలపరిచే అభ్యాసం యొక్క అంశాల నుండి ఎంటర్ప్రైజ్ యొక్క ఆరోగ్యకరమైన మరియు వేగవంతమైన అభివృద్ధి కోసం వారి ప్రధాన పోటీతత్వాన్ని మరియు తదుపరి చోదక శక్తిని మెరుగుపరచడానికి అన్ని బ్రాంచ్ మరియు విభాగం ప్రయత్నించాలి. సృజనాత్మకత, ప్రభావం మరియు పోరాట ప్రభావంతో డాఫెంగ్ మింగ్యూ ఒక ఆధునిక సంస్థ అని నిర్ధారించడానికి డిపార్ట్మెంట్ హెడ్స్ వారి నిర్వహణ ఆవిష్కరణ సామర్థ్యాలను మరింత మెరుగుపరచాలి.

X
We use cookies to offer you a better browsing experience, analyze site traffic and personalize content. By using this site, you agree to our use of cookies. Privacy Policy
Reject Accept